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济医要闻
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济医要闻
2024-03-01
【聚焦党代会】发挥医学综合优势助力经济社会高质量发展
服务经济社会发展，既是高校履行社会服务职能的必然要求，也是促进地方健康发展的使命担当。学校第四次党代会提出，要实施开放办学拓展行动，要以更加开阔的眼界、更加开拓的思路、更加开放的胸襟，强化校地融合发展，增强社会服务新成效，为学校服务经济社会发展擘画了工作蓝图。学校建校70多年来，始终扎根齐鲁大地，坚持为党育人、为国育才，主动融入服务国家战略，聚焦人民群众健康和行业产业发展需求，以服务地方经济社会发展为己任，着力培养留得住、用得上、干得好的高素质人才，办学水平和服务能力不断提高，实现与地方经济社会发展同频共振、互动双赢。聚焦战略需求，让济医展现时代新担当。高校是人才培养的摇篮，也是科技创新的重镇，肩负着服务国家战略、省市需求和区域经济社会发展的崇高使命。推进教育、科技、人才“三位一体”协同融合发展，是学校服务经济社会高质量发展的基础性、战略性支撑。依托精神医学、法医学等专业优势，推动环境损害鉴定实验室建设，持续做好推进黄河流域高质量发展特色项目13条措施落实落地。落实打造区域创新高地、强化高端人才引育等9项重点任务，实施校园能耗管理体系建设等“六大”行动，持续推动山东省绿色低碳高质量发展
2024-02-29
【聚焦党代会】坚守立德树人初心 书写育人满意答卷
党代会报告中“立德树人”是一个引人注目的高频词，前后共出现7次。报告强调，要把“以立德树人为根本任务”作为“1369”办学方略的“三个根本”之首，打造“三全育人”新生态，构建“五育并举”新格局，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。这体现了学校党委为党育人、为国育才的坚定信心和坚强决心，为高质量培养学生和思想政治工作指明了方向，提供了遵循。坚持育人导向，突出价值引领。落实立德树人根本任务，必须坚持和加强党的全面领导。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，旗帜鲜明抓党建，以政治建设为根本，思想建设为基础，以高质量党建工作引领立德树人根本任务的落实。要深入学习习近平总书记关于教育的重要论述，立足“两个大局”，心怀“国之大者”，把正确的政治方向、价值导向贯穿办学治校、育人育才全过程。要把思想政治工作贯穿教育教学全过程，深化思政课改革创新，健全立德树人落实机制，树立科学评价体系，切实把立德树人的成效作为检验工作的根本标准，真正做到以文化人、以德育人。坚持遵循规律，勇于改革创新。习近平总书
2024-02-29
外国语学院赴日照网易联合创新中心开展访企拓岗促就业专项行动
一年之计在于春，开局起势见精神。为全面落实学校第四次党代会精神，全力促进2024届毕业生高质量就业，2月27日，学校党委委员、统战部部长陈晓东带领外国语学院一行前往日照网易联合创新中心开展访企拓岗促就业专项行动。座谈会上，陈晓东简要介绍了学校的发展历程、专业建设、人才培养和社会服务等相关情况，希望双方在深入推动人才培养及就业创业等方面开展可持续、深层次、多渠道的合作交流，提升毕业生就业质量，服务当地经济发展。外国语学院院长朱敏简要介绍了外国语学院的基本情况、近年来取得的主要成绩、学生的就业前景等，希望与日照网易联合创新中心加强沟通交流，进行深度合作。日照网易联合创新中心负责人冯展鹏介绍了网易联合创新中心的发展历程和建设前景，希望与外国语学院在实习就业、校企合作方面进一步深度合作，实现共赢。通过此次“访企拓岗专项促就业”活动的开展，双方在校企合作、教学实践、实习就业等方面达成共识，为日后开展深入合作、提升人才培养质量、拓宽毕业生就业渠道打下了坚实基础。外国语学院领导班子成员、学生管理科负责人参加活动。【信息来源：外国语学院 撰稿：杜现娟 责编：蒲丽娜 终审：苗冠群】
2024-02-28
学校开展春季开学校园安全工作检查
2月27日，为切实做好春季开学校园安全工作，确保校园和师生员工生命财产安全，党委委员、副院长刘传新带队督导检查校园安全工作。刘传新一行重点对实验室、学生宿舍、餐厅、超市、图书馆等场所进行全面检查，与相关部门单位负责人、基层一线教师和学生深入交流，细致检查学校消防设施设备、实验室危化品管理、食品卫生、燃气使用、学生宿舍、疏散通道安全等工作。随后，召开安全工作会议，听取相关部门、单位负责人关于校园安全网格化管理、安全开学“第一课”及学生返校等工作情况汇报。刘传新要求，各部门、单位要全面分析研判安全风险的特点、规律，拧紧责任链条，压实安全主体责任和监管责任，切实落实好省教育厅相关工作要求，构筑安全和谐校园环境。相关部门负责人陪同检查，日照校区、任城校区同步开展安全检查工作。【信息来源：保卫处 撰稿人：陈永辉 责编:蒲丽娜 终审:苗冠群】
2024-02-27
我校餐厅荣获“山东省学校星级食堂”称号
近日，山东省教育厅公布了2023年度学校“星级食堂”名单，我校太白湖校区北餐厅二楼荣获“山东省学校星级食堂”称号。学校一向高度重视饮食服务保障工作，不断完善运行管理机制，持续提升餐饮保障服务能力，严格落实食品安全风险日管控、周排查、月调度等工作制度，加强食品安全风险防控动态管理，坚持原材料集中采购和食品安全监测制度。定期开展“光盘行动”活动，引导师生形成“厉行节约 反对浪费”的优良风尚。强化食品生产全链条监督，构筑饮食安全坚固屏障。下一步，后勤管理处将以此获奖为契机，充分发挥“星级食堂”的榜样作用，进一步提高饮食服务质量，守护师生“舌尖上的安全”，促进学校饮食管理工作再上新台阶。【信息来源：后勤管理处 撰稿：李雪 责编：蒲丽娜 终审：苗冠群】
2024-02-26
开学第一天，校领导与师生共听新学期第一课
新学期，新气象，新面貌，新征程。2月26日，党委副书记、院长李栋和党委领导班子成员、处级干部深入教学一线课堂，与济医学子共听开学第一课。听课过程中，学校领导与师生亲切交流，全面了解师生学习工作生活情况，勉励广大教师认真落实立德树人根本任务，牢记育人育才职责使命，优化教学内容，创新教育教学方法，着重培养学生创新思维和素质能力，以高度的责任感和行动自觉，为学校高质量发展贡献力量；鼓励同学们要树立远大理想，锤炼过硬本领，用奉献书写新时代无悔青春。本次巡课听课共计80个课堂，136人次，涵盖《马克思主义基本原理概论》《习近平新时代中国特色社会主义思想概论》《生理学》《组织学与胚胎学》等50余门课程。新学期第一天，教师教学准备充分，师生精神风貌良好，课堂气氛活跃，取得了较好的教学效果。2024年是新中国成立75周年，是贯彻落实学校第四次党代会精神的开局之年。学校领导与全体处级干部、学生工作队伍一起走进教室、走进课堂，深入一线了解教学运行状况，切实践行“教学中心地位”的思想和“以学生为中心”的理念，为全面建设特色鲜明高水平医科大学起好步、开新局。【信息来源：教务处 撰稿：吴冬梅 责编：蒲丽娜
2024-02-26
《光明日报》刊发马克思主义学院文章
2月20日，《光明日报》刊发马克思主义学院教师朱民强的文章《准确把握高教“立德树人”的精神实质》。文章表示，高校教育的“立德”就是要明大德、守公德、严私德，“树人”就是要培养具有家国情怀、视野宽广、敢于担当的时代新人，勇于接好历史和时代的“接力棒”。原文如下：准确把握高教“立德树人”的精神实质习近平总书记强调，“高校立身之本在于立德树人。只有培养出一流人才的高校，才能够成为世界一流大学”，为高校思想政治工作指明了正确方向、提供了行动指南。高校要深刻理解和准确把握立德树人的精神实质，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。深刻理解高等教育“立何德”高等教育落实立德树人根本任务，必须重视学生的品格修养。高等教育所立之德，是合格的社会主义建设者和接班人必备之德，是明大德、守公德、严私德的“德”。一是明国家发展、民族复兴之“大德”。青年如何成为栋梁之材？正如习近平总书记在南开大学勉励师生们时所说：“把学习奋斗的具体目标同民族复兴的伟大目标结合起来，把小我融入大我，立志作出我们这一代人的历史贡献。”对马克思主义的信仰，对中国特色社会主义的信念，对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，是指引和
2024-02-24
校领导检查新学期开学前准备工作
2月24日，开学前夕，正值农历正月十五元宵节，党委书记张建华，党委副书记、院长李栋和党委领导班子成员冒着风雪，分别赴太白湖校区、任城校区、高新区科教园，检查开学前工作准备情况。张建华实地走访检查了太白湖校区校园环境、教学楼、餐厅、学生公寓等场所，详细了解开学前准备工作情况和存在问题。他指出，要牢固树立以学生为中心的思想，统筹做好开学前各项工作，为学生提供精准贴心服务，确保新学期各项工作顺利开展；要切实加强校园安全管理，实现管理精细化、网格化，责任到区、责任到人，着重排查校舍安全、食品安全、消防安全、实验室安全等，筑牢学校安全防线，为师生创造安全有序、舒适优美的学习工作生活环境。李栋走访了任城校区校园、教学楼和餐厅等场所。他要求，各部门、单位要切实把安全管理放在首位，做到各项工作安全有序；要聚焦学校中心工作，结合本单位实际，做好新学期工作谋划，以更饱满的精神状态、更优良的工作作风投入到新学期各项工作中。学校其他党委领导班子成员分别深入各校区教室、图书馆、学生宿舍、餐厅等，详细了解开学前准备工作，确保春季开学各项工作顺利推进。学校相关职能部门负责人陪同检查。【信息来源:宣传部 撰稿:王英
2024-02-24
学校召开2024年春季学期学生工作会议
为贯彻落实学校第四次党代会精神，进一步统一思想、凝心聚力，促进新学期学生工作再上新台阶，2月24日上午，学校召开2024年春季学期学生工作会议。学校党委委员、副院长王文姮出席会议并讲话。王文姮对过去一年学生工作队伍付出的努力和取得的成绩给予充分肯定，对做好新学期学生工作提出了明确要求。一要有仁爱之心，做有温度的学团人。工作中要宽严相济，爱中有严，严中有爱，成为学生成长成才的人生导师和知心朋友。二要有扎实学识，做有广度的学团人。要树立终身学习的理念，提升自主学习能力，以丰富的理论知识提升实践工作水平。三要树立底线思维，做有力度的学团人。时刻做到心中有数、手中有招、肩上有责，自觉维护学校改革发展大局和安全稳定。王文姮强调，学团工作责任重大、使命光荣，大家要善为、乐为、敢为，以“捧着一颗心，不带半颗草”的精神全身心投入工作，服务学生成长成才，助力学生筑梦圆梦。她希望大家要认真学习贯彻落实学校第四次党代会提出的目标要求和1369办学方略，凝心聚力、砥砺前行，为党育人、为国育才，为全面建设特色鲜明高水平医科大学贡献学团力量。会议传达了省教育厅关于学生安全工作要求和学校春季开学工作安排，学生工作处
2024-02-10
【聚焦党代会】医教协同融合构建附属医院集群发展新格局
“举一纲而万目张，解一卷而众篇明。”面对深化医教融合的新形势新任务新要求，学校第四次党代会明确提出，实施医教协同融合行动，强化直属附属医院建设，构建附属医院集群发展新格局。深入学习贯彻党代会精神，必须紧紧抓住这一今后工作的总抓手，谋篇布局、凝魂聚力、改革创新，用我们的双手，把宏伟蓝图变为美好现实。行之力则知愈进，知之深则行愈达。第四次党代会指出：“眼界决定境界、思路决定出路、胸襟决定成败”。济医附院作为学校唯一直属附属医院，拥有学校高水平的医疗资源和丰富的医药卫生人才，将始终牢记肩上的使命和责任，进一步加强校院交流、医教协同和产教融合。未来五年，附属医院将锚定目标，紧紧围绕“专科、人才、科技”等核心要素，以建设“国内知名、省内领先的区域医学中心”为目标，努力建设为鲁西南疑难危重症医疗救治中心和医学创新中心。在院区空间发展方面，将全面启用太白湖院区二期工程，进一步优化两院区学科布局。在专科、人才及科技发展上，深入推进亚专科建设，打造“专病专治”高水平医疗团队，充分发挥“骨科、内分泌科、心内科、临床护理”等国家级临床重点专科区域辐射引领作用，构建以服务社会解决临床问题为导向的科研工作新体系
2024-02-09
【聚焦党代会】践行初心使命 努力做教书育人“大先生”
教师是教育高质量发展的第一资源，是科技自立自强的关键支撑，是人才队伍建设的重要保障，要切实发挥高等教育这个“龙头”在强国建设中的支撑引领作用，一流的师资队伍是关键。学校第四次党代会高位谋划了未来五年学校高质量发展的路径，特别是张建华书记在报告中提出“实施人才机制改革行动，激活人才引擎新动能”，就建设一流人才队伍作的重要部署，对于聚力实施“六大战略”，尤其是人才强校战略、科技兴校战略等，为学校广大教师积极开展教育教学和科研创新注入了强劲精神动力。学校党委历来高度重视教师队伍建设，坚持把加强教师队伍建设作为重要基础性工作来抓，不断完善“党委领导、学院主体、部门协同”的教师队伍建设工作格局，一体构建立师德、铸师魂、强师能、优引育、建平台、重保障、促发展的教师工作体系，着力打造党和人民满意的高素质专业化创新型教师队伍。广大教师始终谨记习近平总书记关于争做“四有”好老师、“四个引路人”的嘱托，既注重自身内在素养提升，又注重教育教学方式和学生成长成效，并且心怀家国，以天下为己任，努力成为塑造学生品格、品行、品位的“大先生”，师资队伍建设取得明显成效。“强国必先强教，强教必先强师。”高质量教师队伍建
2024-02-08
【聚焦党代会】做活人才“育引服用”文章 赋能学校高质量发展
习近平总书记指出，实现中华民族伟大复兴，人才越多越好，本事越大越好。要培养一流学生、打造一流团队、构建一流平台、研究一流成果、建设一流学科，人才是关键。学校第四次党代会提出，要实施人才强校战略，把人才作为学校发展的核心要素，不断完善“育引服用”全链条人才工作创新体系，稳步推进人才体制机制改革，放大人才集聚效应、倍增效应、带动效应，为新时代济医人才工作指明了方向、吹响了号角、提供了遵循。事业因人才而兴，人才因事业而强。我们要实现“增列硕士学位授予单位，全面建设特色鲜明高水平医科大学”的目标，就必须主动融入教育、科技、人才一体推进新布局，主动融入科教强鲁、人才兴鲁战略，顺势而为、乘势而上，下大力气破除人才引进、培养、使用、评价、激励、保障等方面的体制机制藩篱，巩固人才引领发展的战略地位。要创新人才工作机制，加强外引内培、引育结合，以爱才之心、识才之智、容才之量、用才之能，做活人才“育引服用”文章，推动人才“第一资源”转化为高质量发展“第一动力”。要以“育”才为基础，聚焦高潜力人才，推进人才体系新升级。解决人才不足问题，根本在于人才自主培育。我们要坚持在“引”和“育”上双向发力，按照人才成长
2024-02-07
【聚焦党代会】多家新闻媒体广泛关注报道我校第四次党代会
自1月30日我校第四次党代会召开以来，大会得到了社会各界和新闻媒体的广泛关注。人民网、中国网、山东教育新闻联播、大众网、闪电新闻、海报新闻、齐鲁壹点、济宁教育新闻等主流媒体对大会盛况进行了集中报道。第四次党代会是在全校上下深入学习贯彻党的二十大精神，全面建设特色鲜明高水平医科大学的关键时期召开的一次十分重要的会议，是学校政治生活中的一件大事，也是全体师生医护员工的一件喜事。大会全面回顾了第三次党代会以来学校改革、建设、发展取得的成绩，深刻总结了学校办学治校“六个必须”的宝贵经验，实事求是地指出了发展中存在的问题，全面分析了发展面临的机遇与挑战，提出了“1369”办学方略，确定了今后五年及未来一个时期工作的总体要求、发展思路、发展目标和重点任务，并选举产生了新一届党委委员、纪委委员，为全面建设特色鲜明高水平医科大学提供了强有力的政治保障和组织保障。相信在学校新一届党委领导班子的带领下，在广大党员干部和师生医护员工的共同努力下，必将汇聚起推动事业高质量发展的磅礴力量，早日实现建成特色鲜明高水平医科大学的目标任务。媒体链接：人民网：http://app.people.cn/h5/detail
2024-02-07
【聚焦党代会】厚植特色优势聚合力 构筑学科建设新高峰
学科建设是高校建设和发展的核心，建设的水平体现了高校的整体办学实力、学术地位和核心竞争力。学校第四次党代会报告指出，以学科建设为基础，大力实施“科技兴校”战略，不断提升学科核心竞争力。在学科建设上，既要服务国家重大战略和山东省经济社会发展大局，也要结合学校实际，找准特色优势，凝练学科方向，做优做强学科，重点在“组织统筹、突破进位、优化布局、交叉融合、评价机制”上下功夫，构建结构优化、特色突出、协同发展的高水平学科发展格局。建立有效的学科建设组织统筹机制。学科建设是一项系统工程，必须做好顶层设计、统筹谋划、突出重点，建立科学合理的学科建设生态。把学科建设作为发展根基，搭建更高水平的科研团队，精准引育一批高水平创新团队，多维度推动科技创新和成果转化，强化有目的协同、有组织科研、有方向攻坚，着力破解制约学校长远发展的“瓶颈”问题。发挥政策引导作用，优化学校—学院—学科带头人三级学科建设管理体系，发挥学院的建设主体作用、学科带头人的引领作用，统筹配置人、财、物、空间等资源，将各类资源优先向有竞争力的学科倾斜。主动进位突破推进学科筑峰扬优。瞄准国际学科前沿和国家、区域、行业重大需求，实施学科筑峰
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